Barbara Garma Soares y otras 20 mujeres superaron las antiguas barreras de discriminación para resultar electas como jefas de aldea en Timor-Leste. Su número, aunque pequeño, es todo un récord, logrado en especial gracias a la capacitación y una nueva ley que exige la candidatura de mujeres para los comicios locales. Foto: ONU Mujeres/Corinne Roberts.

Barbara Garma Soares y otras 20 mujeres superaron las antiguas barreras de discriminación para resultar electas como jefas de aldea en Timor-Leste. Su número, aunque pequeño, es todo un récord, logrado en especial gracias a la capacitación y una nueva ley que exige la candidatura de mujeres para los comicios locales. Foto: ONU Mujeres/Corinne Roberts.

Liderar el camino hacia la inclusión política

Liderazgo y participación política

Más mujeres que nunca están postulándose eficazmente, ascendiendo en la escalera empresarial y haciendo añicos el techo de cristal, aunque todavía en inferioridad numérica con respecto a los hombres. En la Agenda 2030, el mundo acordó que es necesario acelerar el progreso y hacerlo pronto. Los objetivos globales dependen de la plena participación y el liderazgo de las mujeres en todas las esferas de la vida. ONU Mujeres promueve leyes y políticas que aumentan el número de líderes mujeres. Las ayudamos a adquirir habilidades para competir en su mejor forma. Nuestro apoyo contribuye a un mundo más justo e inclusivo, es decir, la finalidad de la Agenda 2030.

El trabajo de ONU Mujeres descrito a continuación ilustra las contribuciones efectuadas, en especial, a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) sobre igualdad de género, inclusión e instituciones que rindan cuenta de sus actos.

Barbara Garma Soares y otras 20 mujeres superaron las antiguas barreras de discriminación para resultar electas como jefas de aldea en Timor-Leste. Su número, aunque pequeño, es todo un récord, logrado en especial gracias a la capacitación y una nueva ley que exige la candidatura de mujeres para los comicios locales. Foto: ONU Mujeres/Corinne Roberts.
Barbara Garma Soares fue elegida como primera jefa comunal en su aldea en Timor-Leste, luego de recibir capacitación ofrecida por ONU Mujeres. Foto: ONU Mujeres/Corinne Roberts.

Obtener más escaños en las elecciones

En su aldea costera dedicada a la pesca en Timor-Leste, Barbara Garma Soares llevó adelante una intensa campaña para las elecciones locales de 2016. De puerta en puerta y sin descanso, movilizó a sus vecinas y vecinos en torno a un programa de trabajo conjunto para mejorar la comunidad. Cuando el electorado fue a las urnas, se decidió por Soares como jefa comunal, lo que la convirtió en la primera mujer en ese cargo.

Se adoptaron o reformaron

72

leyes para fortalecer
los derechos de las mujeres
en 61 países.

 

4000

mujeres líderes candidatas y electas
recibieron capacitación en 51 países.

 

8

países adoptaron medidas especiales
de carácter temporal

La reciente licencia remunerada por paternidad en Moldova, parte de una serie de cláusulas reforzadas sobre igualdad de género en las leyes y códigos nacionales, es un paso adelante para que los hombres asuman por completo las responsabilidades no remuneradas del cuidado de la familia. Foto: ONU Mujeres/Rena Effendi.

La reciente licencia remunerada por paternidad en Moldova, parte de una serie de cláusulas reforzadas sobre igualdad de género en las leyes y códigos nacionales, es un paso adelante para que los hombres asuman por completo las responsabilidades no remuneradas del cuidado de la familia. Foto: ONU Mujeres/Rena Effendi.

Las leyes abren espacios para las mujeres

Moldova dio un gran salto hacia una mayor igualdad en 2016, cuando el Parlamento aprobó la Ley Nº 17 que estableció las cuotas de género para las listas de los partidos políticos y las nominaciones al Gabinete, introdujo el permiso remunerado por paternidad y prohibió el sexismo en la publicidad y los medios de comunicación, entre otros avances. La Ley dio origen a enmiendas que mejoran las cláusulas sobre igualdad de género en 15 leyes y códigos nacionales.

Australia valora los programas de carácter práctico que ONU Mujeres lleva adelante en los países y su rol de promoción en todo el mundo. Para alcanzar los mejores resultados posibles, es crucial coordinar las actividades de las Naciones Unidas orientadas a la igualdad de género. ONU Mujeres desempeña un papel protagónico en todo el sistema de la ONU. Así se observa sobre todo en el Pacífico, donde los recursos son escasos y los desafíos considerables.

Julie Bishop, Ministra australiana de Relaciones Exteriores
Inauguración del Foro de Mujeres Árabes Parlamentarias “Ra’edat”, en Rabat (Marruecos), en febrero de 2016, donde más de 150 parlamentarias de 20 países se reunieron para crear un programa conjunto para ampliar las oportunidades de las mujeres que participan en el diseño de políticas públicas. Foto: ONU Mujeres/Kimja Vanderheyden.
Inauguración del Foro de Mujeres Árabes Parlamentarias “Ra’edat”, en Rabat (Marruecos), en febrero de 2016, donde más de 150 parlamentarias de 20 países se reunieron para crear un programa conjunto para ampliar las oportunidades de las mujeres que participan en el diseño de políticas públicas. Foto: ONU Mujeres/Kimja Vanderheyden.

Las parlamentarias inspiran a una región

Parlamentarias de todos los Estados árabes se reunieron alrededor de una motivación en común: alcanzar la meta de la igualdad de género. En una conferencia en Marruecos que organizaron las Parlamentarias Árabes para la Igualdad de Género con apoyo de ONU Mujeres, legisladoras de 20 países se inspiraron en las experiencias compartidas. Crearon un programa común para ampliar las oportunidades para que las mujeres participen en el diseño de la política pública. Sus voces unificadas en pos del cambio resuenan en toda la región con el mensaje de que el desarrollo, la paz y la democracia —todas metas de la Agenda 2030— no habrán de alcanzarse sin igualdad de género.

Ms. Abla Al Hajaia, 28, from the south-west town of Tafila, is the youngest City Council member in Jordan. Photo: UN Women/Christopher Herwig. Foto: UN Women/Christopher Herwig

SDG 5: Gender equality Abla Al Hajaia, de 28 años de edad, de la ciudad de Tafila, Jordania, es la concejala municipal más joven del país. Actualmente trabaja para forjar una alianza nacional de jóvenes en Jordania. Es una de las 104 mujeres que recibieron capacitación en liderazgo en 2016 como parte del programa regional de ONU Mujeres, Un salto adelante para las mujeres. En 2016, 20 parlamentarias resultaron electas en Jordania, la cifra más alta de mujeres miembros del Parlamento en la historia del país, de las cuales siete habían participado en capacitaciones de ONU Mujeres y la Comisión Nacional Jordana para las Mujeres. El trabajo de Abla Al Hajaia es un ejemplo del ODS 5 sobre igualdad de género y su meta orientada a garantizar la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo en todos los ámbitos de adopción de decisiones.

Abla Al Hajaia: “Hice historia al convertirme en la concejala municipal más joven”

“Mi hermana, que es abogada y activista por los derechos de las mujeres, me alentó a presentarme para las elecciones locales. Al principio dudé; incluso cuando las mujeres resultan electas, de ellas se espera que sean un mero accesorio. Durante años me desempeñé como voluntaria y trabajadora social. Conocía los problemas reales que mi comunidad estaba atravesando.

Al principio, a ninguna de las personas encargadas de adoptar decisiones que participaban en el proceso electoral le agradaba el hecho de que una joven fuera candidata. Enfrenté resistencias en cada vuelta y se dijo que no podía ganar debido a mi edad y mi género.

Hice campaña de puerta en puerta. Visité cada hogar, me presentaba y explicaba por qué sería una buena candidata. Todo el mundo se sorprendió cuando se conocieron los resultados: ¡Yo había recibido más votos que varios de los candidatos varones!

Hice historia al convertirme en la concejala municipal más joven.

En mi ciudad hay personas refugiadas sirias. Estoy encontrando el modo de involucrarlas en las interacciones locales de modo que aumentemos su participación y fomentemos la tolerancia y la aceptación de la comunidad.

Para mí, informar a las mujeres sobre sus derechos jurídicos fundamentales es la necesidad del momento. Muchas no cuentan con información sobre cómo protegerse o ejercitar sus derechos. Todo el futuro de una mujer puede cambiar si eso se cambia.”

Las mujeres en la política 2017 (mapa)